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东莞横沥联成玩具厂是一家专业的玩具制造厂家,拥有先进的技术设备和丰富的生产经验。该厂家的产品种类繁多,质量可靠,价格合理,深受广大客户的信赖。如果您有任何关于该厂家的疑问或者需要了解更多信息,请随时联系我们。
谢邀。
健身行业,只做了两个月。
因为和老板价值观不符。我在职两个月中,有三位功臣离职了,当然还包含了不少普通员工。离职率大于40%。鉴于个人立场,我不想在此曝光老板的行为。
我想说的是,作为公司高层,和老板的价值观相符,是一件非常重要的事。比如你作为销售,你是一个正直的人,公司卖的却是质量普通的产品,比如杂牌手机。你想把手机卖出去,一般有两种模式:一种是价格战,一种就是忽悠客户,把手机的功能吹得天花乱坠。这种一次性销售的方式,你会很痛苦。在这样的公司工作,对你来说有什么意义呢,对吧?
我也希望跟你一样,能找到一位好的老板,长期做下去。
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大概的说说我的情况吧,算是和大家分享一下。
我最近的一次离职是两年前,当时是在家乐福超市里面当生鲜技师,算是候补课长。虽然待遇不高,但做的还算是可以,最初也没想过离职。之所以最后选择了离职,主要是感觉自己被忽悠了。在当候补课长之前,给我说的是涨五百,但当了候补课长之后,实际上只给我涨了五十,而且还是临时性的,一气之下就离职了。
现如今,我做的是美团配送行业,虽然比较辛苦,但多劳多得,感觉还算是可以,也打算长期认真的做下去。
这的追溯到16年啦,属于建筑钢结构制造行业。为什么离职呢?主要是单位新换的领导班子,不做事实,就会想方设法的指定各种考核制度,而且规定不能有满分,也就是你干的最好也拿不到100%的工资。还有就是认用的中层领导都是会拍马屁的,从来不考虑底下干活人的事。我就是因为工作上的事情和一个中层领导产生了歧义,导致以后得日子过得很不好,他各种给我下绊子。最后忍无可忍,我选择了离职。在我离职一年后,这个公司破产倒闭了。
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